شركة آريس لخدمات التصديق والتعليم المحدودة

Sekizli ماكينة ورافعة مشاريع التعاون شركة آريس لخدمات التصديق والتعليم المحدودة

عزيزنا الموظفون؛

وفقًا للقانون الذي تم تشريعه في 4 أبريل 2015، يُمنع على العمال الذين لا يحملون شهادة الكفاءة المهنية المطلوبة العمل في المصانع.

شركة SEKİZLİ ماكينة ورافعة ش.م.م.، واحدة من الشركات الرائدة في قطاع تصنيع الآلات والرافعات، لم تتوان عن القيام بواجبها في هذا الصدد وشاركت في مشروع تعاون مع مؤسسة الكفاءة المهنية للشركات المصنعة.

الموظفون وشركاتنا الذين يتقدمون لمشروع التعاون الخاص بنا، سيكونون مؤهلين للحصول على شهادة الكفاءة المهنية الدولية الصالحة بعد اجتيازهم للاختبارات النظرية والعملية التي تجريها شركة آريس لخدمات التصديق والتعليم المحدودة، وهي مؤسسة معتمدة للتصديق. في هذا السياق، لن يتحمل موظفونا وشركاتنا أي رسوم تقديم.

ما هو متطلبات شهادة الكفاءة المهنية MYK؟

قانون التعديلات على قانون الصحة والسلامة المهنية وبعض القوانين والقرارات بقوانين تم قبوله في الجلسة العامة للبرلمان التركي بتاريخ 4 أبريل 2015 وأصبح قانونًا برقم 6645. وقد أحدث هذا القانون تغييرات هامة في قانون مؤسسة الكفاءة المهنية رقم 5544.

من بين هذه التغييرات، أحد الأهم هو فرض متطلبات الشهادات على المهن التي تهم بشكل كبير عالم العمل والوظائف.

وفقًا للقانون: "في المهن التي تعتبر خطيرة أو شديدة الخطورة، والتي تم نشر معيارها من قبل مؤسسة الكفاءة المهنية والمذكورة في النشرات التي ستصدر عن وزارة العمل والضمان الاجتماعي، لن يُسمح بتوظيف الأشخاص الذين لا يحملون شهادة الكفاءة المهنية وفقًا للأسس التي ينظمها قانون مؤسسة الكفاءة المهنية، بعد اثني عشر شهرًا من تاريخ نشر النشرات."

ما هي فوائد شهادة الكفاءة المهنية للعامل؟

بالنسبة للعاملين، فإن الميزة الرئيسية لامتلاك الشهادة هي أن الشخص الحاصل على الشهادة يثبت كفاءته في المهنة المعنية. من خلال ذلك، سيتم تحديد العمال المهرة وغير المهرة في سوق العمل، ويمكن إعادة تنظيم شروط العمل بناءً على ذلك.

نظرًا لأن تشغيل العمال بدون شهادة ممنوع، ستتاح فرص عمل جديدة للعمال الحاصلين على الشهادة. بالإضافة إلى ذلك، بفضل الشهادة الدولية Europass، سيتمكن العاملون الحاصلون على الشهادة من العثور على فرص عمل في الخارج أيضًا. كما أن حاملي الشهادات سيقدمون ميزة مالية كبيرة لأرباب العمل من خلال التحفيزات على الأقساط، مما سيشكل سببًا لتفضيلهم عند التوظيف وسينعكس إيجابياً على شروط العمل. بالنسبة للعاملين الحاليين، يشمل هذا التحفيز دفع حصة أقساط صاحب العمل لمدة تصل إلى 12 شهرًا.

خصوصًا في حالة التوظيف الأولي للعاملين الحاصلين على الشهادة، هناك تطبيقات خاصة على أقساط SGK، وهناك نظام تحفيز يتغير في فترة زمنية تصل إلى 54 شهرًا.

كيف يمكن الحصول على شهادة الكفاءة المهنية ضمن المشروع؟

هؤلاء العمال يمكنهم الحصول على شهادات الكفاءة المهنية ضمن مشروع التعاون مع شركة Sekizli ماكينة ورافعة ش.م.م. وفقًا للمؤهلات المحددة أدناه.

تُغطى رسوم امتحانات العمال الناجحين في إطار المشروع من صندوق تأمين البطالة (الدعم الحكومي).

يمكن للعمال الذين يرغبون في الحصول على شهادات الكفاءة المهنية في هذه المهن بدء إجراءاتهم عبر تقديم طلب أولي من خلال الرابط أدناه. بعد وصول طلبك إلى الجهة المعنية، ستتواصل معك شركة آريس لخدمات التصديق والتعليم المحدودة لتقديم مزيد من المعلومات وتكملة عملية تقديم الطلب. بعد إتمام إجراءات التسجيل الخاصة بك، سيتم إبلاغك بتاريخ ووقت الامتحان. سيتم تسليم الشهادة المهنية MYK وبطاقة الهوية المهنية MYK القابلة للحمل بنفس التنسيق، التي يتم تنظيمها وتوفيرها من قِبَل شركة آريس لخدمات التصديق والتعليم المحدودة للمُرشحين الناجحين في الامتحانات النظرية والعملية التي تُجرى وفقًا للمعايير الوطنية.

كيف يتم إعلان عن موعد الامتحان وتاريخه؟

يتم إبلاغ المتقدمين للحصول على الشهادة بتاريخ ووقت الامتحان عن طريق الهاتف والرسائل القصيرة. تُسلم الوثائق المنظمة من قِبَل MYK للمرشحين الناجحين في الامتحان، ويتم استلامها من قِبَل المنظمة المعتمدة مقابل توقيع.

ما هي المواد والأدوات اللازمة للامتحان؟

من الضروري أن يكون المتقدم مع معه وثيقة هوية (بطاقة هوية، رخصة قيادة، أو جواز سفر) أثناء الامتحان. بجانب ذلك، جميع الأدوات والمواد اللازمة للامتحان متوفرة في مراكز الامتحانات.

يمكنك تقديم طلب في المجال التالي ضمن نطاق MYK رافعة الجسر.

15UY0205-3/00 مشغل رافعة الجسر